Skip to content

Keberlanjutan

PT Cakra Alam Sejati

SUSTAINABILITY

PT. Cakra Alam Sejati — Komitmen Keberlanjutan & Praktik Terbaik

1. Kebijakan Keberlanjutan

1

Menciptakan produk yang berkualitas, menerapkan keamanan pangan dan halal dengan tetap berkomitmen dalam pencegahan pencemaran lingkungan dan mengutamakan K3.

2

Mematuhi peraturan perundangan dan persyaratan lain yang terkait dengan mutu, keamanan pangan, halal, K3, dan sosial.

3

Melakukan konservasi sumberdaya dan energi serta meningkatkan pemanfaatan limbah B3 dan non B3.

4

Praktek pembukaan lahan dengan zero burning (tanpa bakar) dan tidak melakukan pembukaan hutan alam dan lahan gambut.

5

Melakukan penilaian kawasan bernilai konservasi tinggi untuk meningkatkan nilai konservasi dan nilai budaya.

6

Menjamin kesejahteraan karyawan dengan jaminan sosial, pengupahan adil, kebebasan berkumpul, serikat pekerja dan koperasi.

7

Melakukan kegiatan sosial kemasyarakatan sebagai bentuk tanggung jawab sosial perusahaan (CSR).

8

Memperlakukan seluruh karyawan secara adil tanpa SARA, mencegah pelecehan seksual, melarang pekerja anak dan kerja paksa.

9

Mengkomunikasikan kebijakan ini kepada karyawan, kontraktor, dan supplier serta mendorong kepatuhan penuh.

10

Berkomitmen dalam menjalankan bisnis yang jujur, transparan, dan bebas korupsi.

11

Memastikan seluruh mitra bisnis dalam rantai pasok mematuhi standar keberlanjutan dan kebijakan etis Perusahaan.

12

Memastikan bahwa kebijakan ini tersedia bagi pihak-pihak yang berkepentingan.

2. Sertifikasi

“Komitmen untuk Sawit Berkelanjutan” — Keberhasilan memperoleh Sertifikasi ISPO merupakan wujud nyata komitmen perusahaan dalam menjalankan usaha perkebunan kelapa sawit secara legal, berkelanjutan, bertanggung jawab, dan berwawasan lingkungan.

Pencapaian ini menjadi bagian penting dalam perjalanan perusahaan untuk:

  • Meningkatkan tata kelola perkebunan yang baik.
  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan standar yang berlaku.
  • Meningkatkan perlindungan dan pengelolaan lingkungan.
  • Meningkatkan kesejahteraan dan perlindungan tenaga kerja.
  • Memperkuat hubungan dan kemitraan dengan masyarakat sekitar.
  • Mendorong peningkatan produktivitas dan keberlanjutan usaha.

ISPO — Bukti Komitmen, Standar Keberlanjutan, dan Masa Depan Industri Sawit.

Pencapaian Sertifikasi & Standar Mutu

Komitmen kami terhadap kualitas, keamanan, kehalalan, dan kepatuhan standar diwujudkan melalui berbagai sertifikasi:

ISO HALAL SNI BPOM KOSHER ISCC Sertifikasi Pendukung Lainnya

“Kualitas Terjamin, Aman Dikonsumsi, Halal, dan Memenuhi Standar.”

3. Patuh Adalah Prinsip Kami

PT Cakra Alam Sejati menempatkan kepatuhan legal sebagai pondasi utama pengelolaan perkebunan kelapa sawit berkelanjutan.

  • Dokumen & Persetujuan Lingkungan: Perusahaan telah memiliki dokumen lingkungan, Persetujuan Lingkungan dari instansi berwenang, dan izin operasional perkebunan (IUP-B & IUP-P).
  • Pertanahan: Memiliki hak atas tanah berupa HGU dan sebagian Hak Pakai, sementara sebagian lahan lainnya dalam proses pengurusan HGU.
  • Pabrik & Refinery: Mengoperasikan PKS dengan kapasitas 60 ton TBS/jam (IUPP & HGB) serta Refinery/fraksinasi berkapasitas produksi 500 ton/hari.
  • Monitoring Berkala: Melakukan monitoring perizinan secara berkala setiap tiga bulan untuk memastikan seluruh persyaratan legal tetap terpenuhi.

4. Praktik Pengelolaan Terbaik

Sesuai Visi perusahaan, dikembangkan sistem manajemen terpadu yang menyeimbangkan komponen produksi, lingkungan, dan sosial melalui pendekatan 3P Balancing:

PRODUCTION

Efisiensi dan peningkatan produktivitas kebun serta pabrik.

PEOPLE / SOCIAL

Pengembangan SDM dan hubungan harmonis dengan masyarakat.

PLANET / ENVIRONMENT

Perlindungan lingkungan dan prinsip keberlanjutan.

Sistem & Prosedur Diterapkan Pada Bidang:

  • Agronomi perkebunan & Operasional PKS
  • Sumber Daya Manusia & Lingkungan
  • Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
  • Konservasi, keanekaragaman hayati & Penanggulangan kebakaran
  • Kepatuhan Legal

Prosedur dievaluasi melalui audit internal, pengawasan agronomi, serta audit pihak ketiga yang dikaji berkala sebagai komitmen continual improvement.

5. Melindungi dan Menjaga Lingkungan

PT Cakra Alam Sejati memandang lingkungan sebagai komponen utama keberlangsungan bisnis.

Komitmen Pengelolaan Lingkungan:

  • Kepatuhan terhadap dokumen lingkungan & pencegahan pencemaran air, udara, tanah.
  • Pengelolaan limbah B3 dan limbah lainnya.
  • Perlindungan keanekaragaman hayati & kawasan bernilai konservasi tinggi.
  • Mitigasi emisi gas rumah kaca & konservasi energi.

Monitoring lingkungan dilakukan periodik melibatkan tenaga teknis terakreditasi KAN dan dilaporkan kepada instansi berwenang. Edukasi satwa liar yang dilindungi juga rutin dilakukan.

6. Peduli K3 dan Kebakaran

Identifikasi risiko dilakukan sebelum kegiatan operasional berjalan. Kecelakaan kerja dimonitor secara harian, didokumentasikan, dan dievaluasi.

Kesiapsiagaan Kebakaran:

  • Prosedur dikomunikasikan kepada Tim Tanggap Darurat.
  • Pelaksanaan simulasi secara berkala.
  • Penyediaan dan pemeriksaan berkala peralatan serta gudang peralatan tanggap darurat.

7. SDM Berkualitas Adalah Aset Kami

SDM yang kompeten dan menguasai teknologi menjadi penggerak utama produktivitas perusahaan.

Fasilitas & Peningkatan SDM:

Pelatihan Competency Fasilitas Perumahan Fasilitas Umum Koperasi Karyawan Family Gathering Tunjangan Kinerja Bonus Tahunan

8. Masyarakat Sekitar Sebagai Mitra

Masyarakat sekitar merupakan mitra strategis melalui program CSR serta pengembangan kebun masyarakat.

Dukungan Bahan Baku: 80% pasokan bahan baku TBS ke PKS berasal dari kebun masyarakat sekitar melalui kontrak pembelian jangka panjang selama 10 tahun. Perusahaan juga mengembangkan Kebun Mitra (target minimal 20% dari IUPB).

9. Keberlanjutan dan Ketelusuran

Perusahaan menerapkan skema sertifikasi ISPO dan sistem manajemen rantai pasok untuk mendukung penerimaan produk di pasar global.

Sertifikasi ISPO & Ketelusuran:

  • Kebun dan PKS PT. Cakra Alam Sejati memperoleh sertifikasi ISPO dari PT. Intishar Sadira Eshan (PT. ISE) pada Desember 2024.
  • Pelacakan asal-usul TBS pemasok dilakukan untuk memastikan bahan baku berasal di luar kawasan hutan, kawasan lindung, maupun konservasi gambut sesuai RTRWP Riau.

10. Perbaikan Terus-Menerus

Budaya continuous improvement dilakukan melintasi seluruh aspek:

Alur Perbaikan: Kepatuhan Legal → Operasional Kebun → Operasional PKS → Efisiensi → Lingkungan → K3 → SDM → Kemitraan → Rantai Pasok

Sumber Evaluasi:

Berasal dari audit internal, audit eksternal, masukan instansi berwenang, Estate Controller, konsultan, dan rapat tinjauan manajemen.

11. Komitmen Keberlanjutan

ECONOMIC

Efisiensi, produktivitas, dan keuntungan berkelanjutan.

ENVIRONMENT

Perlindungan lingkungan, konservasi, dan pencegahan pencemaran.

SOCIAL

Pengembangan SDM dan kemitraan masyarakat.

GOVERNANCE

Kepatuhan legal, tata kelola, audit, dan ketelusuran.

12. Nilai Utama Perusahaan

COMPLIANCE: Kepatuhan menjadi pondasi operasional.

SUSTAINABILITY: Keberlanjutan menjadi strategi bisnis.

SAFETY: Keselamatan menjadi prioritas utama.

PEOPLE: SDM berkualitas adalah aset utama.

PARTNERSHIP: Masyarakat sekitar adalah mitra pertumbuhan.

CONTINUOUS IMPROVEMENT: Perbaikan terus-menerus untuk peningkatan kinerja.

13. Penutup

PT. Cakra Alam Sejati berkomitmen untuk terus tumbuh sebagai perusahaan perkebunan dan pengolahan kelapa sawit yang patuh, produktif, aman, peduli lingkungan, serta memberikan manfaat bagi masyarakat.

Dengan penerapan praktik pengelolaan terbaik, pengembangan SDM, perlindungan lingkungan, kemitraan masyarakat, ketelusuran rantai pasok, serta budaya perbaikan terus-menerus, PT. Cakra Alam Sejati membangun fondasi bisnis yang kuat untuk masa depan.

Legalitas & Sertifikat

Perkebunan dan industri kelapa sawit yang bertumbuh secara bertanggung jawab melalui keseimbangan antara produktivitas, manusia, dan lingkungan.

Alamat
PT. Cakra Alam Sejati
Jalan Lintas Timur KM 108 Desa Dundangan, Kecamatan Pangkalan Kuras Kabupaten Pelalawan, Riau, Indonesia
Link Menu
Copyright © 2026 PT Cakra Alam Sejatii . Published by www.EbyB.co.id